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A importância da equidade de gênero nas lideranças corporativas

A presença feminina no mercado de trabalho e, especialmente, em posições de liderança, é um tema crucial para o desenvolvimento de ambientes corporativos mais justos e inovadores. Apesar dos avanços, ainda enfrentamos desafios significativos para alcançar a equidade de gênero no trabalho. Neste post, mostro as principais ações que podem…

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Liderança empática e humilde transforma equipes e resultados

Imagine um ambiente de trabalho onde a comunicação flui sem barreiras, as ideias são compartilhadas livremente e cada colaborador se sente valorizado e ouvido. Esse cenário não é apenas um ideal utópico, mas uma realidade alcançável através da liderança empática e humilde. Ao adotar essas qualidades, líderes podem criar uma…

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Comunicação não-violenta: transformando relações pessoais e profissionais

Em um mundo cada vez mais acelerado e conectado, a arte da comunicação assume um papel crucial nas nossas relações pessoais e profissionais. No entanto, nem sempre conseguimos expressar nossas verdadeiras intenções ou compreender plenamente o outro, levando a mal-entendidos e conflitos. É nesse contexto que a Comunicação Não-Violenta (CNV)…

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Optimus Coaching Solutions: a jornada do crescimento em 2023

Enfim, chegamos aos últimos dias de 2023. Foram quase 365 dias de muitos desafios, erros, acertos, sorrisos e tristezas. Uma jornada incrível para uns, sofrida para outros, mas, sem dúvida, repleta de aprendizados para todos. Nesse clima, convido você a refletir com a Optimus Coaching as experiências que moldaram a…

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Flexibilidade no trabalho: tendência que se tornou prioridade

A pandemia de COVID-19 quebrou todos os paradigmas do home office. Em tempo recorde, as empresas e as pessoas tiveram que se adaptar à nova realidade. E o que era para ser temporário, ganhou popularidade em um caminho sem volta. Isso é, a flexibilidade no trabalho, que já era…

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Coaching organizacional: o que é, como funciona e quem deve investir

O coaching organizacional é um dos caminhos mais importantes e necessários para o mundo dos negócios. A metodologia ressalta o melhor das pessoas e provoca o desenvolvimento contínuo. É algo imprescindível em tempos de alta competitividade em um mercado exigente. Isso porque o processo visa o aperfeiçoamento do trabalho, superação…

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Impact Player: o que é e como se tornar um

Não importa o país, segmento de atuação ou porte: diante das demandas do cotidiano em uma empresa, sempre vemos as pessoas que resolvem e as que ficam esperando a solução. Essa situação acontece em todas as empresas, que acabam com o mesmo desejo – o de ter mais funcionários do…

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Equipes autogeridas representam o fim da liderança?

Vivemos uma era em que a Inteligência Artificial ganha cada vez mais espaço, chegando inclusive a espantar grandes instituições de ensino. Elas se perceberam na urgência de rever seus métodos, uma vez que alunos têm sido pegos entregando artigos impecáveis, mas que foram escritos por plataformas como o ChatGPT. Porém,…

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Como um líder pode impactar os negócios?

Hoje, muitas empresas estão comprometidas em fazer sua contribuição social, especialmente em tempos de valorização do ESG – Environmental, Social and Governance. Mas será que elas olham para dentro de suas portas com o mesmo cuidado? Será que a satisfação dos colaboradores também tem recebido a devida atenção? Por…

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Como desenvolver a sua empatia

A empatia é uma poderosa ferramenta, tanto na vida pessoal, como na profissional. A capacidade de se colocar no lugar do outro tem uma função crucial para a construção de relacionamentos, para saber lidar com diferentes públicos e trabalhar em equipe. Não é à toa que é uma das habilidades…

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